Técnico de Segurança do Trabalho

Para nós da M. Dias Branco, a qualidade de vida no ambiente de trabalho, bem como, o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores, são considerados fatores primordiais para o sucesso. 

Por isso, investimos constantemente em treinamentos e na construção de um clima organizacional favorável ao alcance dos resultados. Estamos sempre em busca de bons profissionais para integrar à nossa equipe nas mais diversas áreas e unidades. 

Nossas marcas: Piraquê, Fit Food, Adria, Jasmine, Frontera, Vitarella, Isabela, Fortaleza, Richester, Puro Sabor, Finna e muitas outras, são conhecidas nos mais diversos mercados que atuamos e levam a qualidade da M. Dias Branco para a mesa de milhões de famílias brasileiras. Cada marca ocupa uma posição de destaque em seus mercados, conquistando diversos prêmios em pesquisas junto aos consumidores. 

Missão do Cargo:

Atuar de forma preventiva e proativa através do suporte técnico na área de segurança do trabalho, com base nos requisitos legais e outros pela empresa subscritos, visando preservar a saúde e integridade física dos colaboradores. 

 Seus desafios serão: 

• Inspeções e Auditorias: Realizar inspeções periódicas nos ambientes de trabalho para identificar riscos. Verificar o cumprimento das normas de segurança e saúde ocupacional. Elaborar relatórios técnicos com as não conformidades e sugestões de melhorias.
• Elaboração de Documentação: Desenvolver e atualizar documentos como PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário), etc. Participar de Análises e Investigação de Acidentes/Incidentes e Preparar CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) quando necessário. Manter registros de treinamentos, inspeções e acidentes/incidentes.
• Treinamentos e Capacitações: Ministrar treinamentos sobre segurança no trabalho, como CIPA, NRs, uso de EPIs, entre outros. Orientar colaboradores sobre práticas seguras e procedimentos de emergência. Promover campanhas de conscientização sobre saúde e segurança.
• Análise de Riscos: Identificar e avaliar riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes. Propor medidas de controle e eliminação de riscos. Participar da análise de causas de acidentes e incidentes.
• Uso de EPIs e EPCs: Garantir a disponibilidade e adequação dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e Coletiva (EPCs). Orientar os colaboradores sobre a correta utilização e manutenção dos equipamentos. Verificar a conformidade dos EPIs/EPCs com as normas técnicas.
• Acompanhamento de Indicadores: Monitorar indicadores de segurança, como taxas de acidentes, frequência e gravidade. Analisar dados para propor ações preventivas e corretivas. Elaborar estatísticas e relatórios gerenciais.
• Participação em CIPA: Assessorar a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). Auxiliar na elaboração do plano de trabalho da CIPA. Participar das reuniões e atividades promovidas pela comissão.
• Atendimento a Normas Regulamentadoras: Garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho. Realizar ajustes nos processos para adequação às normas. Preparar a empresa para inspeções e auditorias externas.
• Ações Emergenciais: Elaborar e revisar planos de emergência e procedimentos de evacuação. Coordenar simulações de emergência (incêndio, vazamentos, etc.). Garantir a disponibilidade de equipamentos de emergência (extintores, kits de primeiros socorros, etc.).
• Interface com Outras Áreas: Trabalhar em conjunto com setores como RH, Medicina do Trabalho e Meio Ambiente. Colaborar com áreas de negócio na implementação de medidas de segurança. Participar de reuniões e comitês de segurança.

• Técnico em Segurança do Trabalho concluído, com registro no CREA ou MTE;
• Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs);
• No mínimo 6 meses de experiência na área ou áreas correlatas.

Será um diferencial se:

• Ergonomia;
• Segurança do trabalho;
• Higiene ocupacional;
• Legislação trabalhista e previdenciária;
• Boas práticas de fabricação;
• Pacote Office ou similares;

Aqui você encontra: 

• Ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e recheado de oportunidades; 

• Salário compatível com o mercado; 

• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas; 

• Plano Odontológico com possibilidade de incluir dependentes; 

• Para cuidar da sua saúde física temos convênio com academias através do APP Gympass; 

• Seguro de vida; 

• Refeitório na empresa / Vale refeição (de acordo com a unidade); 

• Cesta Básica que é disponibilizada em cartão eletrônico; 

• PLR - Participação nos Lucros e Resultados; 

• Vale transporte / Rota da empresa (de acordo com a unidade); 

• Convênios de desconto para aquisição de produtos e serviços em empresas parceiras; 

• Paternidade estendida de 15 dias; 

• Modelo de trabalho híbrido*. 

*Aplicável somente para alguns cargos/posições 

Candidato(a), queremos te proporcionar uma ótima experiência no nosso processo seletivo, mas para isso precisamos que você:   

- Preencha seus dados corretamente, como CPF, e-mail e número de telefone;  

- Fique atento à sua caixa de entrada e ao seu spam;  

- Lembre-se que também podemos te fazer uma ligação, podendo ser principalmente com o DDD 85.   

Desejamos uma ótima seleção para você! 

Esse é o propósito que nos inspira e faz com que sejamos uma das maiores indústrias de alimentos do Brasil! Reconhecida como líder nacional nos mercados de massas e biscoitos, estamos entre as maiores companhias do mundo nesses segmentos. Com quase sete décadas de existência, marcamos presença em todo o País com marcas regionais, nacionais e, agora, no Uruguai, nossa primeira aquisição internacional! Com um amplo portfólio de produtos que são sinônimos de sabor e qualidade, temos uma relação de confiança e respeito com consumidores de vários perfis.

Atuamos nos seguintes segmentos: Biscoitos de trigo e arroz; massas de trigo e milho; farinhas e farelos de trigo; misturas para bolos; margarinas e cremes vegetais; bolos; snacks de milho e trigo; torradas; biscoitos cobertos de chocolate; pasta de amendoim; temperos e chocolates; molhos, granolas; cookies; panificação sem glúten e beneficiamento de grãos. 

A partir da nossa sede, localizada na cidade de Eusébio, no Ceará, adotamos uma estratégia bem sucedida de construção e aquisição de novas indústrias. Possuímos um moderno parque industrial, com equipamentos de última geração, seguindo os mais rigorosos padrões de qualidade na produção de alimentos e operando com um modelo de integração vertical, que permite a produção de nossas mais importantes matérias-primas. 

Contamos com mais de 17 mil colaboradores distribuídos em 21 unidades industriais no Brasil e 1 no Uruguai. Além disso, temos 29 centros de distribuição, estrategicamente instalados em diferentes Estados, que possibilitam a presença das nossas marcas em todo o território nacional e apoiando à exportação para mais de 40 países. Também negociamos ações no Novo Mercado da B3, bolsa de valores oficial do Brasil.

Valorizamos o respeito às pessoas e ao bem comum, considerando a diversidade como o elemento mais importante para geração de resultados e mudanças significativas. Buscamos construir um ambiente inclusivo, onde todos são respeitados, independentemente de idade, orientação sexual, gênero ou etnia. Todas as nossas oportunidades são acessíveis a pessoas com deficiência, e valorizamos a autenticidade e o potencial de cada talento.

Venha fazer parte desse time de GIGANTES!

Conheça algumas das nossas unidades:

https://mdiasbranco.com.br/quem-somos/#unidades